Con el cambio de paradigma laboral, las enfermedades que aquejan a los trabajadores se han modificado, algo que pronto podría integrarse a la leyMaría Fernanda Navarro
No sólo se trata del daño a la salud de los empleados, el “burnout” también afecta la productividad de las empresas que no se enfocan en atender este padecimiento entre sus trabajadoresMaría Fernanda Navarro
En México millones de personas padecen de agotamiento crónico ocasionado por el estrés laboral. Aunque la OMS ya catalogó este síndrome como una enfermedad que debe atenderse, en el país no se ha actualizado la ley ni se han brindado los recursos para poder llevar a cabo esta tareaRubén Zermeño
