EMPRESAS
EMPRESAS El gigante se levanta

Pronto, con un poco de resistol empresarial y tijeras de reestructuración, se podría delinear a un nuevo jugador en el mercado de útiles de oficina en Estados Unidos. 

Y es que las gigantes Office Depot y OfficeMax están en medio de una unión y reestructuración que ha pesado fuerte sobre sus subsidiarias en México. 

EMPRESAS Buscan fusionar tiendas Office

El Wall Street Journal reportó la posible fusión entre Office Depot y OfficeMax, dos empresas estadounidenses vendedoras de artículos de oficina a minoristas. 

Según la revista Forbes, la sinergia entre la segunda y tercera tiendas de este ramo en Estados Unidos podría valer entre 350 y 700 millones de dólares. 

La estrategia de ambas empresas es unirse para competir con la creciente presencia de empresas como Staples Inc.,  Amazon.com y Wal Mart en el negocio de los artículos de oficina. 

EMPRESAS Alberto Santos deja huella

-Ingenioso empresario

Junto con su hijo Alberto Santos Boesch creó el Grupo Santos, el tercer productor de azúcar en México. 

Una de sus aportaciones más emblemáticas fue el Proyecto Agropecuario Vaquerías, en General Terán, la primera vez que una empresa privada aportaba apoyos para hacer más productivo y eficiente al campo.

En 1999, en asociación con otros empresarios, lanzó la empresa telefónica Axtel.

-Éxito humano

EMPRESAS Corporativos reditúan más

Nadie niega que la mayoría de los empleos, en cantidad, se producen por micro y pequeñas empresas.

Las estimaciones en México obtienen que desde dos tercios hasta un 95 por ciento de los empleos se producen en dichas empresas, cosa que fue evidente con el empuje de Vicente Fox a las pequeñas empresas que denominó changarros.

No obstante, algunos estudios académicos encuentran que para realmente impulsar el crecimiento económico, resulta más importante tener empresas grandes que muchas pequeñas.

EMPRESAS El consejero más temido

En un ejemplo más de los resultados absurdos que puede traer la regulación, una empresa relativamente pequeña se ha vuelto pieza clave para sindicatos y otros grupos con intereses especiales en Estados Unidos.

Según las más recientes regulaciones en Estados Unidos, los votos que los accionistas hacen en la junta de gobernación de las empresas, deben ser “informadas”.

Esto es con la finalidad de que los miembros de la junta directiva tengan que ofrecer mejores explicaciones de sus actos.


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