Presentan resultados del Plan de Salud para el Bienestar en Nayarit, Colima y Sonora

El programa busca la transformación de los sistemas estatales de salud al modelo IMSS-BIENESTAR con mejoras en infraestructura y regularización del personal

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El Director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, presentó los avances del Plan de Salud para el Bienestar en Nayarit, Colima y Sonora, con lo que se busca que los sistemas de salud de un total de 15 entidades se transformen al modelo IMSS-BIENESTAR.

Informó que en Nayarit se ha logrado que el 100 por ciento de los quirófanos de sus hospitales estén en operación y se da seguimiento a la contratación de médicos especialistas.

“Desde que arrancó esta ampliación han sido ocho hospitales que se intervinieron porque no realizaban cirugías, lo mismo el de Compostela, el Comunitario de Las Varas, Tecuala, Acaponeta, Ixtlán del Río, Jesús María y Puente de Camotlán.

“Y eso evitará que las y los nayaritas que viven en esos municipios se tengan que trasladar a la capital o a otros estados para su atención”, indicó durante su participación en la conferencia matutina desde Palacio Nacional.

Detalló que en Colima se regulariza al personal de salud, y en Sonora, con el Plan de Justicia para el Pueblo Guarijío, se buscan acuerdos para brindar servicios médicos a toda la comunidad.

JORNADA DE RECLUTAMIENTO

Sobre la Jornada Nacional de Reclutamiento de Médicas y Médicos Especialistas, mediante la que instituciones de salud nacionales ofertaron 14 mil 323 vacantes de distintas especialidades, Zoé Robledo precisó que en Nayarit solo hubo 32 médicos postulantes acreditados, lo que representa el seis por ciento del total.

El funcionario explicó que faltan 443 médicas y médicos, 81 por ciento, para cubrir las especialidades básicas en la entidad: Urgencias, Medicina Interna, Ginecología, Anestesia, Cirugía y Pediatría.

En el caso de Colima, dijo que para dar certeza laboral al personal de salud se tiene la meta de regularizar a 870 trabajadores eventuales, de los cuales 429 han iniciado el proceso de contratación para obtener una base.

Esto significa un avance del 49 por ciento: 121 son médicas y médicos con antigüedad de uno a siete años, 277 de personal de Enfermería y 31 paramédicos de dos a 11 años de antigüedad con contratos eventuales.

Zoé Robledo recordó que el pasado 20 de mayo el presidente Andrés Manuel López Obrador visitó a los pueblos guarijíos del sureste de Sonora para plantear un Plan de Justicia que incluía elementos de salud.

Indicó que el jueves 23 de junio acudió a la Mesa Colorada “para ponernos de acuerdo con la comunidad, con los gobernadores tradicionales y con el Gobierno del estado, estuvo con nosotros el doctor José Luis Alomía, en representación del gobernador Alfonso Durazo”.

Parte de los acuerdos fue implementar un plan de mejora para el Hospital General de Álamos, instalado en la cabecera municipal, que tiene 43 años de antigüedad y sufre varias deficiencias en infraestructura, equipamiento, personal, médicas y médicos especialistas, así como cobertura en todos los turnos.

También se habilitará un albergue para que el pueblo guarijío, que debe realizar traslados de cuatro a cinco horas o más, puedan llegar a esta instalación y ser atendidos en el hospital.

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