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SALARIOS

Por ley debes descansar este 1 de mayo, pero si trabajas ese día ¿cuánto deben pagarte?

Indigo Staff

Las instituciones bancarias informaron que este miércoles suspenderán sus operaciones al público, permaneciendo abiertas las de los centros comerciales


Abr 29, 2019
Lectura 2 min
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De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, este próximo miércoles 1 de mayo, Día del Trabajo, está marcado como descanso obligatorio, por lo que las empresas están obligadas a dar el día libre a sus empleados o en todo caso remunerar de otra manera si se labora.

Y es que en el Artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, los días de descanso obligatorio son:

1 de enero
Primer lunes de febrero como conmemoración del 5 de febrero
Tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo
1 de mayo
16 de septiembre
Tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre
1 de diciembre de cada seis años según corresponda la transición del Poder Ejecutivo Federal
25 de diciembre

Aunado a ello, el Artículo 73 establece que:

“Los trabajadores no están obligados a prestar servicios en sus días de descanso. Si se quebranta esta disposición, el patrón pagará al trabajador, independientemente del salario que le corresponda por el descanso, un salario doble por el servicio prestado”.

Por esta razón, las personas que trabajen durante el próximo 1 de mayo deberán recibir, por ley, el doble de su salario.

Asimismo, las instituciones bancarias informaron que este miércoles suspenderán sus operaciones al público, permaneciendo abiertas únicamente las que ofrecen sus servicios en supermercados o centros comerciales.


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