Exige Coparmex declaratoria de contingencia sanitaria para justificar ausencias a empleados

Exige Coparmex declaratoria de contingencia sanitaria para justificar ausencias a empleados

La Coparmex exigio al Gobierno Federal la declaratoria de contingencia sanitaria para justificar a empleados ausencias y permitirles que se queden en casa

La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) exigió al Gobierno Federal la declaratoria de contingencia sanitaria para justificar ausencias en empresas.

El sector patronal pidió de manera reiterativa a la administración de Andrés Manuel López Obrador que declare la emergencia para dar certidumbre a las empresas sobre lo que tienen que hacer frente al Covid-19.

En un comunicado la Coparmex seguró que sin la declaratoria de contingencia sanitaria es ilegal que las Pymes soliciten a trabajadores quedarse en casa.

“Sin la declaratoria, quienes tienen una empresa se encuentran en la incertidumbre por no saber con claridad qué hacer o las repercusiones legales con respecto a las medidas de la Jornada Nacional de Sana Distancia”, mencionaban.

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También afirman que el marco legal actual no autoriza a los empleadores solicitar a sus trabajadores que no acudan a laborar y al hacerlo podrían caer en una ilegalidad o incumplimiento de contrato.

“De igual manera la falta de certeza también lastima a los empleados dado que, si se ausentan de sus puestos de trabajo, la propia Ley Federal de Trabajo no les protege”, destacan en su escrito.

En caso de declararse la contingencia las empresas tendrían que pagar de manera obligatoria a sus empleados una indemnización de hasta 30 días de salario mínimo.

Según la Coparmex las empresas, de acuerdo a su capacidad económica, podría negociar un salario mayor al mínimo durante la suspensión.

Este organismo se mostró preocupado por las repercusiones económicas que traerá consigo la crisis sanitaria por el Covid-19.

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